Sexisme et parité dans la musique : où en est-on ?

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Série d’été

Jamais les questions de parité et de sexisme dans la musique n’avaient autant été mises en avant que ces derniers mois.
La parole s’est libérée, de nombreuses personnalités féminines ont signé le manifeste F.E.M.M, des festivals se sont engagés sur leur programmation, les premières Assises des femmes de la musique et du spectacle ont eu lieu en juin, des actions de mentorat féminin se sont lancés, etc.
Retour sur ces faits marquants sous forme de revue de presse.

Sexisme et parité dans la musique : où en est-on ?

ÉTUDES & CHIFFRES

La place des femmes dans la musique et le spectacle vivant
25 juin 2019 • IRMA • Accès libre
Depuis 2012, les choses ont peu évolué et les femmes sont sous représentées dans les effectifs et la masse salariale des entreprises de la musique et du spectacle. C’est ce dont témoigne l’étude présentée le 19 juin par 13 organisations lors des premières Assises des femmes de la musique et du spectacle.


Discrimination : le SNAM interroge 328 musiciennes
7 mars 2019 • IRMA • Accès libre
Le Syndicat national des artistes musiciens (SNAM-CGT) publie une enquête menée auprès de 328 musiciennes qui met en lumière les pratiques discriminatoires qui nuisent à leur insertion professionnelle.



DISCRIMINATIONS & SEXISME

"Il y a si peu de femmes dirigeantes dans les maisons de disques !"
29 janvier 2019 • La Fabrique culturelle • Accès libre
Dans un milieu encore peu ouvert aux femmes, Binetou Sylla et Elodie da Silva, toutes les deux 30 ans, dirigent deux labels de disques qui ont joué un rôle majeur dans la diffusion des musiques africaines. Entretien croisé.


Sexisme dans la musique : près de 700 femmes disent stop
16 avril 2019 • Télérama • Accès libre
Jeanne Added, Fishbach, Chris(tine and the Queens), Zazie, Miss Kittin, Jeanne Cherhal… 690 professionnelles du secteur signent un manifeste, le F.E.M.M - Femmes Engagées des Métiers de la Musique - qui appelle au changement des mentalités et des pratiques.


Pourquoi le manifeste des femmes de la musique n’est pas un #MeToo
18 avril 2019 • France Culture • Accès libre
Plus de 1200 femmes de la musique ont dorénavant signé le manifeste F.E.M.M. Si le texte porte la trace du #MeToo américain, il montre aussi comment une lutte peut s’affiner et se réfléchir plus que se décliner.


"La musique est un excellent terrain d’empowerment"
27 juin 2019 • Tous pour la musique • Accès libre
Retirée de l’industrie du disque en 2006 et auteure de "Un matin, j’étais féministe", Sophie Bramly expose son point de vue sur l’évolution des rapports entre hommes et femmes dans le monde de la musique. Elle voit dans l’époque actuelle une opportunité pour que des changements de mentalités et de pratiques s’opèrent, le tout dans le calme et sans #MeToo.


VIOLENCE ET AGRESSIONS SEXUELLES

Du concept de "safe space" à Rock en Seine
15 juillet 2019 • Trax • Accès libre
Plusieurs collectifs ont remporté l’appel à projet du festival Rock en Seine et seront présents sur le site de l’événement du 23 au 25 août pour lutter contre le harcèlement sexiste et sexuel.


PARITÉ & ACTIONS DE SOUTIEN

Les festivals de musique s’engagent à la parité hommes-femmes
27 février 2018 • Libération • Accès limité
46 festivals de musique et salons professionnels, en Europe et aux Etats-Unis, se sont engagés à une parité plus grande dans leur programmation d’ici 2022. "J’espère que ce sera le début d’un secteur plus équilibrée qui engendrera des bienfaits pour tout le monde", a dit Vanessa Reed, dirigeante de la PRS Foundation qui pilote cette campagne.


MEWEM - Un programme de mentorat pour les entrepreneuses dans la musique
2 juillet 2019 • Félin • Accès libre
Après avoir lancé le programme de mentorat MEWEM dédié aux femmes entrepreneuses de la musique, la Félin propose un retour en vidéo sur cette première expérience qui va se poursuivre en 2020.


Assises des femmes de la musique : création d’une cellule de soutien
IRMA • Accès libre
Le 19 juin, à l’occasion des premières Assises des femmes de la musique et du spectacle, 13 organisations ont annoncé une série d’actions prioritaires, dont le lancement d’une cellule de soutien.






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