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Publié le jeudi 28 juin 2012
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Rencontre
Le mécénat culturel se réinvente
Le mécénat culturel évolue, se transforme au gré des nouveaux partenariats qui se construisent entre les acteurs culturels et les entreprises mécènes. Une demi-journée, organisée par l’Admical, sera consacrée à cette thématique le 4 juillet prochain (Paris).
L’Admical (carrefour du mécénat d’entreprise) organise un colloque autour du mécénat culturel.
4 juillet, de 14h30 à 18h
Institut du monde arabe
Deux tables rondes auront pour objectif de présenter des exemples innovants, d’affirmer les valeurs fondamentales du mécénat culturel et de montrer comment en dynamiser les pratiques.
PROGRAMME
14h : Accueil
14h30 : Introduction et avant-propos
Introduction par Bénédicte MENANTEAU, déléguée générale d’Admical
Avant-propos
14h45 : Les nouvelles formes de mécénat culturel
Dans un contexte de ressources rares, les acteurs culturels ont été poussés à réinventer leur offre auprès des entreprises mécènes. Les petites structures mutualisent leur approche des entreprises et imaginent des projets innovants quand les structures de plus grande envergure capitalisent sur leur renommée. Les associations culturelles sont poussées à un remodelage de l’offre qui incite les entreprises mécènes à repenser leurs motivations et à s’interroger sur les fondamentaux du mécénat. Quelles sont les actions innovantes ? Quelles valeurs défendent-elles ? Comment imaginer de nouveaux partenariats avec les acteurs culturels ? En réponse à quels enjeux ?
Avec :
Julien CARREL, directeur de l’Entorse
Gilbert FILLINGER, directeur de la Maison de la Culture d’Amiens
Khalila HASSOUNA, chargée de développement de la fondation Ateliers d’Art de France
Elisabeth HAYES, executive director du Face (French American Cultural Exchange), New-York
Table ronde animée par Charlotte DEKOKER, responsable de la communication d’Admical
16h30 : Qu’apporte le mécénat culturel à l’entreprise ?
Par son soutien à des actions culturelles, l’entreprise mécène construit son identité et s’ouvre à des perspectives nouvelles. Le mécénat culturel crée des rencontres et implique l’entreprise dans des problématiques créatrices de sens. Eloignée de ses problématiques métiers, l’entreprise se confronte à une altérité qui développe sa créativité et celle des collaborateurs en même temps que leur fierté d’appartenance. Comment le mécénat culturel est-il perçu en interne ? Comment en faire un atout pour l’entreprise ? Quel rôle peut jouer la culture dans l’entreprise ?
Avec :
Jean FURET, président directeur général d’Ernett
Hafida GUENFOUD DUVAL, directrice du mécénat et du sponsoring de la Société Générale
Daniel JOUAN, conseiller communication auprès du club des Entrepreneurs mécènes
Sandra MULLIEZ, fondatrice de SAM Art Projects
Table ronde animée par Jean-Pascal QUILES, directeur adjoint de l’Observatoire des Politiques Culturelles
Conclusion par Olivier TCHERNIAK, président d’Admical
INSCRIPTION au colloque (gratuite mais obligatoire)
LIEU : Institut du monde arabe (1 rue des fossés Saint-Bernard, 75005 Paris)
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Simon Baldeyrou, directeur général de Deezer
Denis Ladegaillerie, président fondateur de Believe
Yves Riesel, fondateur de Qobuz (à venir)